企業(yè)文化
CULTURE
先做人后經(jīng)商。崇尚“勤奮、誠信、團(tuán)結(jié)、銳意進(jìn)取”,高質(zhì)量的服務(wù)于社會(huì)并與社會(huì)共發(fā)展。
經(jīng)營宗旨: “以質(zhì)量求生存,靠信譽(yù)求發(fā)展”。
企業(yè)精神: 團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn),建立一支令行禁止、雷厲風(fēng)行、挑戰(zhàn)自我、自強(qiáng)不息愛崗敬業(yè)、敢于吃苦打硬仗”的高素質(zhì)員工隊(duì)伍。
人 才 觀: 態(tài)度決定能力,能力重于學(xué)歷,能力為先,品德兼?zhèn)洹⒅艺\為要。
用人原則:尊重、愛護(hù)、激勵(lì)、培養(yǎng)人才,用人所長(zhǎng)。“德才兼?zhèn)?,大膽啟用;有德無才,量才適用;有才無德,限制使用;無德無才,堅(jiān)決不用?!笨梢詻]經(jīng)驗(yàn),但必須有上進(jìn)心、有潛力,有超前的思想意識(shí)。敢于否定一切、開拓創(chuàng)新,有寬廣的胸懷和良好的個(gè)人修養(yǎng)。
價(jià) 值 觀: 為客戶、員工、社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)行共贏。